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Sales Development Engineer (m/w/d)
Beschreibung:
Diese Position ist hauptsächlich verantwortlich für den globalen Ausbau und den Vertrieb unserer Marke REFLECON® 3D- Scanning Spray. Dazu gehört auch die Erarbeitung und Umsetzung kommerzieller Strategien. Eine sehr enge Zusammen- arbeit mit den internen Funktionen Vertrieb, Logistik und Anwendungsentwicklung ist erforderlich.
Ihre Aufgaben:
- Definieren, Analysieren und Erreichen von Quartals- und Jahresplanzahlen
- Neukundenakquise sowie Ausbau unseres weltweiten Händler-Netzwerkes
- Erarbeitung neuer Wege zur Verbesserung der Kundenbindung und das Analysieren von Kennzahlen
- Enge Zusammenarbeit zur Lösung von operativen Herausforderungen
- Repräsentieren der Firma gegenüber Kunden, Industrieverbänden auf Messen und in der Öffentlichkeit je nach Erfordernis
Wen wir suchen:
- Vertriebsperson mit starker Ziel- und Resultat- orientierung gepaart mit einem guten technischen Verständnis
- Erfahrungen in der 3D-Messtechnik (Laser Scanning)
- Teamplayer mit gutem Verhandlungsgeschick, hoher Eigeninitiative, Proaktivität und ortsunabhängiger
Arbeitsweise - Gute Selbstorganisation und die Fähigkeit, mehrere
Prioritäten gleichzeitig zu managen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift
Ihre Benefits:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem mittelständischen Familienunternehmen
- Ein motiviertes, leidenschaftlich arbeitendes Team
- Homeoffice
- 30 Tage Jahresurlaub
- „JobRad“-Angebot
Distribution Sales Manager / Engineer (m/w/d)
Beschreibung:
In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Erzielung von Umsatz- und Margenwachstum für ZfP-Produkte und – Geräte für die Eindringprüfung und Magnetpulverprüfung in einem bestimmten Gebiet oder bei zugewiesenen Distributoren innerhalb einer bestimmten Region. Dazu gehören die Optimierung des Handelsgeschäfts, die Preisgestaltung und die Einführung neuer Produkte sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, dem Leistungscontrolling, dem Betrieb und der Anwendungsentwicklung.
Ihre Aufgaben:
- Festlegen, Analysieren und Erreichen der vierteljährlichen und jährlichen Verkaufsziele
- Generierung von Neugeschäftsumsätzen undSteuerung von Vertriebspartnern und Händlern
- Untersuchung von Möglichkeiten zur Verbesserung der bestehenden Produktpositionierung und des Serviceessowie Wettbewerbsbeobachtung
- Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen internenFunktionen zur Lösung operativer Herausforderungen
- Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, aufMessen und in der Branche nach Bedarf
Wen wir suchen:
- Ein Vertriebsperson, die ziel- und ergebnisorientiert arbeitet und über ein ausgeprägtes technisches Verständnis verfügt, vorzugsweise im Bereich der zerstörungsfreien Prüfung
- Interkulturelles Verständnis und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig zu managen
- Ergebnisorientierte Persönlichkeit, Teamplayer mit starkem Verhandlungsgeschick
- Hohe Eigeninitiative und -motivation und Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, eine dritte Sprache ist von Vorteil
Ihre Benefits:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem mittelständischen Familienunternehmen
- Ein motiviertes, leidenschaftlich arbeitendes Team
- Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauerZeiterfassung
- 30 Tage Jahresurlaub
- „JobRad“-Angebot
- Jeden Tag frisches Obst, Kaffee und Wasser kostenlos im Büro
Online-/Digital-Marketing-Manager (m/w/d)
Beschreibung:
In dieser Position bist Du verantwortlich für die Marketing-Kommunikation und das gesamte Online-/Digital-Marketing des Unternehmens mit viel Handlungsspielraum. Dies beinhaltet die Auffindbarkeit, Bekanntheit und Reichweite unserer Webseite und unserer Marken zu steigern, zur Lead- und Kundengenerierung beizutragen und die Konversionsraten zu erhöhen. Eine enge Zusammenarbeit innerhalb der verschiedenen Abteilungen der Firma ist erforderlich.
Ihre Aufgaben:
- Optimierung der Webseite im Hinblick auf Webmarketing (SEM/SEO/SEA)
- Gestalten, konzipieren, implementieren und auswerten von Kampagnen aus Email-/Newsletter-Marketing, Social-Media
- Positionierung und Koordination unserer Marken beziehungsweise deren Image
- Betreuung der Social-Media Aktivitäten sowie Erstellung von Content
- Planung, Erstellung und Bearbeitung von Foto- und Videomaterial sowie produktspezifischer Informationen
- Auswertung relevanter Kennzahlen sowie deren Optimierungsmöglichkeiten
Wen wir suchen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Online-) Marketing, Medien- oder Kommunikations- Management oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrere Jahre Berufserfahrung mit B2B-Fokus
- Ausgeprägte Fähigkeit im Projektmanagement
- Gute Kenntnisse im Bereich Suchmaschinenmarketing
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität, analytischem
Denken und technischem Verständnis - Sicherer Umgang mit relevanten Web Analytics-Tools,
InDesign, Creative-Suite und Photoshop etc. - Shooting- und Video-Produktionserfahrung
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
Ihre Benefits:
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem mittelständischen Familienunternehmen
- Ein motiviertes, leidenschaftlich arbeitendes Team
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit aus demHomeoffice zu arbeiten
- 30 Tage Jahresurlaub und „JobRad“-Angebot
- Jeden Tag frisches Obst, Kaffee und Wasser kostenlos im Büro
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